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        提升企業(yè)人力資源管理水平 搭建便捷高效的政企互通平臺 這場活動“干貨”很足

        為提升企業(yè)人力資源管理水平,助力企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,搭建便捷、高效的政企互通平臺,優(yōu)化政務(wù)服務(wù)質(zhì)量和水平,10月11日上午,“和諧同行 共促發(fā)展”2023年清遠(yuǎn)高新區(qū)人力資源經(jīng)理培訓(xùn)班開班儀式暨高新區(qū)政企互通服務(wù)信息化平臺發(fā)布儀式在天安智谷科技創(chuàng)新園舉行。高新區(qū)黨工委委員、兩委辦主任、省市共建和諧勞動關(guān)系綜合試驗(yàn)區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長李振興出席儀式并講話。市人社局、清城區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁院、高新區(qū)有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志參加儀式。

        ▲“和諧同行 共促發(fā)展”2023年清遠(yuǎn)高新區(qū)人力資源經(jīng)理培訓(xùn)班開班儀式暨高新區(qū)政企互通服務(wù)信息化平臺發(fā)布儀式現(xiàn)場。

        開展人力資源經(jīng)理培訓(xùn)

        提升企業(yè)人力資源管理水平

        據(jù)了解,“和諧同行 共促發(fā)展”2023年清遠(yuǎn)高新區(qū)人力資源經(jīng)理培訓(xùn)班由高新區(qū)管委會辦公室主辦,高新區(qū)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方委員會、高新區(qū)智慧人力資源發(fā)展有限公司承辦,清遠(yuǎn)市就業(yè)和勞動關(guān)系服務(wù)協(xié)會協(xié)辦,為期三天,來自高新區(qū)78家企業(yè)共83人參加培訓(xùn)。

        培訓(xùn)班邀請了來自政府、高校及業(yè)內(nèi)的權(quán)威專家、教授,圍繞勞動法律法規(guī)、勞動關(guān)系管理、人力資源規(guī)劃、心理咨詢及心理健康輔導(dǎo)等多個方面內(nèi)容進(jìn)行授課講解,同時還開展法律服務(wù)講座和醫(yī)保政策宣講。

        ▲高新區(qū)黨工委委員、兩委辦主任李振興致辭。

        李振興在開班儀式上回顧了高新區(qū)的發(fā)展歷程。他表示,習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中指出,“科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動力”。此次培訓(xùn)班的課程內(nèi)容是基于前期到企業(yè)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題而設(shè)置的,希望通過此次培訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)與企業(yè)之間的溝通交流,也希望參訓(xùn)學(xué)員克服工學(xué)矛盾,扎實(shí)上好每一堂課,不斷提高業(yè)務(wù)能力,以更專業(yè)的業(yè)務(wù)素養(yǎng),為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。

        ▲清城區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁院院長陳鳳琴為參訓(xùn)學(xué)員授課。

        培訓(xùn)第一堂課為《勞動法律法規(guī)》,清城區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁院院長陳鳳琴為學(xué)員詳細(xì)講解了工傷保險政策,并在現(xiàn)場主持召開模擬仲裁庭,將陳述、答辯、舉證、質(zhì)證、辯論等程序一一演繹,為參訓(xùn)學(xué)員模擬了庭審過程。

        第一堂課結(jié)束,參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示,此次培訓(xùn)內(nèi)容詳實(shí)、實(shí)操性強(qiáng),尤其是模擬仲裁庭環(huán)節(jié),讓學(xué)員直觀了解了勞動仲裁的流程與注意事項(xiàng),接下來會認(rèn)真聽好每一節(jié)課,提升技能,更好地服務(wù)企業(yè)和員工。

        發(fā)布政企互通服務(wù)信息化平臺

        搭建政府與企業(yè)線上溝通的橋梁

        近年來,數(shù)字政府建設(shè)成為創(chuàng)新政府治理的重要舉措,進(jìn)一步加快了政府職能轉(zhuǎn)變,推動政務(wù)服務(wù)向數(shù)字化、智能化、高效化發(fā)展。高新區(qū)經(jīng)過充分調(diào)研并征集意見建議后,以服務(wù)企業(yè)、促進(jìn)政企合作為出發(fā)點(diǎn),指導(dǎo)清遠(yuǎn)網(wǎng)博信息技術(shù)有限公司負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)開發(fā)了高新區(qū)政企互通服務(wù)信息化平臺。

        ▲清遠(yuǎn)網(wǎng)博信息技術(shù)有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人現(xiàn)場操作高新區(qū)政企互通服務(wù)信息化平臺。

        在發(fā)布儀式現(xiàn)場,清遠(yuǎn)網(wǎng)博信息技術(shù)有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人詳細(xì)介紹了該平臺的功能,并現(xiàn)場演示操作。

        據(jù)介紹,該平臺涵蓋政策活動、企業(yè)辦理、兌現(xiàn)申報、供需大廳等功能,旨在通過“互聯(lián)網(wǎng)+政企服務(wù)”的方式,搭建起政府與企業(yè)線上溝通的橋梁,進(jìn)一步加強(qiáng)政企互通,提升服務(wù)質(zhì)效,讓各類政策及時傳達(dá)至企業(yè)。

        ▲高新區(qū)黨工委委員、兩委辦主任李振興,市人力資源和社會保障局就業(yè)促進(jìn)和勞動仲裁科科長劉開宇,區(qū)企業(yè)服務(wù)局副局長張東華,

        區(qū)科技信息局副局長莫卓俊,區(qū)建設(shè)局副局長鄧建明共同發(fā)布高新區(qū)政企互通服務(wù)信息化平臺。

        針對高新區(qū)政企互通服務(wù)信息化平臺,李振興強(qiáng)調(diào),高新區(qū)對該平臺投入了大量的精力,希望企業(yè)進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,順應(yīng)信息化、數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化的發(fā)展趨勢,積極使用該平臺開展工作,讓數(shù)據(jù)“多跑腿”,讓員工“少跑路”。

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